Infirmier de soins généraux F/H

A propos de notre client

Nous recherchons pour notre client situé à Cérons, un infirmier F/H de matin, pour une mission en CDD.

Les horaires pour le poste seront de : 6h45 à 14h30

Descriptif du poste

L’infirmier(e) assure des soins sur prescription ou conseil médical ou en application du rôle propre qui lui est dévolu.

Il ou elle est responsable de l’analyse de l’organisation, de la réalisation des soins infirmiers.

- Réaliser des soins et des interventions médicales, notamment pour l’administration des traitements, le contrôle des paramètres vitaux ou le monitoring des patients.

- Assurer un accompagnement des patients et de leur famille, en leur fournissant des informations et en leur prodiguant un soutien psychologique.

-Assurer la gestion des dossiers médicaux et l’organisation des soins, en collaboration avec d’autres professionnels de santé.

- Gérer les stocks et les approvisionnements médicaux.

- Concevoir des programmes de soins et des protocoles de soins en fonction des résultats de santé des patients.

- Élaborer des plans de soins en collaboration avec les médecins et d’autres professionnels de santé.

- Évaluer le bien-être physique et psychologique des patients et suivre leur progression.

- Accompagner les patients et leur famille durant leur processus de guérison, notamment en cas de maladie grave ou de décès.

- Assurer une éducation sanitaire et préventive auprès des patients.

Profil recherché

Détecter des situations à risques et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés - Informer l'équipe soignante sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat…) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière

Adaptabilité - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes

Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour

Description Société

Synergie Care, réseau spécialisé dans l’emploi médical, paramédical et social vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Synergie Care est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 5000 collaborateurs. Mettons nos énergies en commun.

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Accompagnement

Femme assise à un bureau, au téléphone

Avant, pendant et après… Une mission est une aventure, qui nécessite un accompagnement personnalisé. Chacun a ses objectifs et ses contraintes, nos équipes sont là pour apporter des solutions, pour la satisfaction de nos clients comme celle de nos candidats.

Proximité

Deux personnes se serrant la main

Nous sommes proches de nos clients et de nos candidats. Nos 370 agences sont implantées au cœur de nombreux bassins d’emploi, nous connaissons les acteurs locaux, nous connaissons vos besoins. Nos équipes pensent "localement" et agissent "localement", une bonne raison de travailler en confiance.

Réactivité

Illustration d'un pompier avec une lance à incendie

L’ADN de notre métier c’est la réactivité ! Pour nos clients, parce qu’ils ont des objectifs de productivité, et qu’un maillon de la chaîne humaine qui manque pénalise l’ensemble. Pour nos candidats, parce que nous sommes conscients la vie se construit mission par mission, et que toutes les chances sont bonnes à prendre.